ช่วงนี้ตลาดเหวี่ยงแรง ราคาหุ้นลงไปมาก
จนทำให้ค่า P/E ของหุ้นปรับลดลงตามไปด้วย
“Price per Earning Ratio” หรือ P/E
แสดงสัดส่วนของราคาหุ้น กับ กำไรสุทธิประจำปีของหุ้นนั้น
เรียกได้ว่าเป็นค่าทางสถิติที่ฮิตสุดๆ ในหมู่นักลงทุน
พูดง่ายๆ พีอีใช้ดูว่า…ถ้าเกิดซื้อหุ้นนี้
แล้วนักลงทุนถือกี่ปี ถึงจะคืนทุน
เช่น ซื้อหุ้น 10 บาท (Price)
หุ้นตัวนี้สามารถทำกำไรได้ปีละ 1 บาท (Earning)
ค่า P/E ก็จะเท่ากับ 10 ..แปลว่า ถือ 10 ปี ก็จะเหมือนได้ทุนคืนครับ
ซึ่งค่า P/E Ratio ยังสามารถบอกได้คร่าวๆ
ว่าหุ้นตัวนี้ถูกหรือแพง
ยิ่ง P/E มีค่าสูงเท่าไหร่ ก็มีแนวโน้มว่า
หุ้นตัวนี้มีราคาแพงขึ้นเท่านั้น…
เพราะราคายิ่งสูงจะทำให้ค่า P/E สูงขึ้นตามไปด้วย
ในทางตรงกันข้าม หาก P/E ต่ำอาจจะตีความได้ว่า
ราคาหุ้นต่ำลงไปแล้วเมื่อเทียบกับกำไร
หรือมองอีกมุมหนึ่ง…กำไรปรับเพิ่มมากขึ้นแล้ว
ในขณะที่ราคาหุ้นยังไม่ตอบสนองข่าวดีนั้น
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ถ้า P/E ต่ำกว่าของกลุ่มอุตสาหกรรมด้วยแล้ว
ตรงนี้สามารถใช้เป็นตัวช่วยคัดหุ้น ให้นักลงทุนเลือกศึกษาหุ้นรายตัวต่อไปได้
และจาก Radars Builder ณ วันที่ 23 พ.ค. 2562
พบว่ามีหุ้นในตลาดหลักทรัพย์ 108 หุ้น หรือประมาณ 15% ที่มีค่า P/E น้อยกว่า 10
เช่น PTTGC, BANPU, KTB, TMB, KKP, TCAP, QH, HANA, EVER, PSH, SPALI, STPI, AP, ASIAN, JAS, SPCG, ORI, SIRI, ANAN, SAT, TAE, AH, ALL, NER, LPN, VNT, GOLD, KGI, FSMART, LHFG, ASK, NWR, CHEWA, PF, SYNTEC, IHL, TIP, SNC, SKN, SCSIS, HTECH, SUSCO, SGF, BAY, ASEFA, SCP, UTP และอื่นๆ
ที่สำคัญ มีหุ้นในกลุ่ม SET100
อยู่มากถึง 15 หุ้น ดังต่อไปนี้ครับ
PTTGC P/E 7.93 เท่า
BANPU P/E 8.26 เท่า
KTB P/E 9.11 เท่า
TMB P/E 7.52 เท่า
KKP P/E 9.63 เท่า
TCAP P/E 7.56 เท่า
QH P/E 8.35 เท่า
HANA P/E 9.13 เท่า
PSH P/E 6.46 เท่า
SPALI P/E 7.34 เท่า
AP P/E 5.74 เท่า
ORI P/E 4.73 เท่า
SIRI P/E 9.13 เท่า
ANAN P/E 4.84 เท่า
GOLD P/E 9.10 เท่า
ทั้งนี้ในแต่ละกลุ่มอุตสาหกรรม
ก็จะมีค่า P/E ที่เหมาะสมของตนเองอยู่
ในส่วนนี้ขอแนะนำให้เพื่อนๆ ไปศึกษาเพิ่มเติม
เพื่อทำความเข้าใจ P/E อย่างถ่องแท้ครับ
#StockRadars#ทำเรื่องหุ้นเป็นเรื่องง่าย
Application: https://www.stockradars.co/getradars
Website: www.stockradars.co
LINE: @StockRadars https://line.me/R/ti/p/%40stockradars
ใช้สต็อกเรดาร์ซื้อขายหุ้น: www.stockradars.co/open
You must be logged in to post a comment.